L’Apprentissage en Alternance

L’École des Métiers du Lot propose des formations sous contrat d’apprentissage, en alternance.

Il est destiné aux jeunes de 16 à 30 ans.

• Les jeunes âgés d’au moins 15 ans peuvent souscrire un contrat d’apprentissage s’ils ont accompli la scolarité du premier cycle de l’enseignement secondaire (3ème).
• Les plus de 30 ans peuvent entrer en apprentissage sous certaines conditions, en particulier pour les jeunes handicapés.

Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail signé entre l’apprenti et l’employeur, auprès de la Chambre de Métiers du département où se situe l’entreprise. L’apprenti est rémunéré durant les périodes où il est en entreprise mais également durant les périodes de stage au CFA.

Devenir apprenti :

ETRE APPRENTI C’EST VOULOIR ETRE

QUALIFIE par l’activité : une valeur ajoutée au diplôme par l’expérience concrète du métier et des passerelles dans et entre les filières par des parcours modulables.

AUTONOME : un salaire, des aides financières et matérielles, un accompagnement personnalisé pendant la formation.

CONFIANT EN L’AVENIR : 80% des apprentis signent un contrat de travail après leur parcours de formation.

LA MARCHE à SUIVRE

1. Participer à une réunion d’informations à Cahors, Figeac, St Céré ou Gourdon, et passer les tests de positionnement.

Réunion d’infos sur l’Apprentissage, organisation, aides, droits et devoirs, la prépa apprentissage, les formations de l’artisanat, les parcours de l’Ecole des Métiers du Lot. Les tests de positionnement sont des exercices de français, mathématiques, et spécifiques allophones.

1ères infos, programme et inscriptions : Sarah DELPECH, 05.65.35.13.55 – s.delpech@cm-cahors.fr

2. Etre reçu en entretien de positionnement

Entretien individuel d’orientation et de motivation sur le parcours et le projet.

Préconisation de parcours d’accompagnement et/ou de formation.

Prise de RDV : Delphine GAUTHIER-MIAUT, 05.65.53.21.00 – delphine.gauthier-miaut@edm46.fr

3. Signer son contrat d’apprentissage (+ visite médicale d’embauche) et intégrer l’Ecole des Métiers

Elaboration des contrats d’apprentissage et relations avec l’entreprise : Delphine VIGNALS (sud Lot) 05.65.35.13.55 – d.vignals@cm-cahors.fr / Anne MAILLOT (nord Lot) 05.65.10.98.57 – a.maillot@cm-cahors.fr

Embaucher un apprenti :

Vous souhaitez prendre un(e) apprenti(e) et devenir maître d’apprentissage ? Vous devrez suivre les différentes étapes ci-dessous :

1. Inscription à l’OPCO

• Trouver son OPCO grâce au n°SIRET sur www.cfadock.fr
• Créer un compte entreprise (hormis pour l’OPCO Mobilités, c’est l’EDM qui inscrit)

2. Positionnement de l’apprenti

OBLIGATOIRE avant la signature du contrat

L’apprenti s’inscrit aux informations collectives à la Chambre de Métiers et de l’Artisanat du Lot + RDV entretien de positionnement

Contact : Delphine GAUTHIER-MIAUT delphine.gauthier-miaut@edm46.fr

3. Signature du contrat avec l’apprenti

La CDM propose ce service. Contact : Delphine VIGNALS d.vignals@cm-cahors.fr

Sinon, via le site de votre OPCO.

Caractéristiques à indiquer en fonction du positionnement :

5. Réception calendrier, convention, contrat

6. Convention à retourner après signature

7. Demande de prise en charge (sur le site de l’OPCO)

ATTENTION !

Si ces démarches ne sont pas réalisées, vous ne pourrez obtenir les aides de l’Etat pour l’embauche d’un apprenti :

• 6000 € pour l’embauche d’un apprenti
• 6000 € pour l’embauche d’un contrat professionnel (formation continue)

Rythme de l’Alternance :

L’alternance pratiquée dans notre établissement est d’une semaine de CFA, pour deux semaines en entreprise, le plus souvent.

Trouver un employeur :

A l’occasion de l’entretien de positionnement, les apprenants peuvent être conseillés dans leur démarche de recherche d’employeurs.